Potvrđena presuda u korist trudnice koja je sama plaćala doprinose da bi je poslodavac prijavio

Apelacioni sud potvrdio je presudu u korist trudnice koja je sama plaćala doprinose kako bi je poslodavac prijavio, rekla je poverenica za zaštitu ravnopravnosti Brankica Janković.
Potvrđena presuda u korist trudnice koja je sama plaćala doprinose da bi je poslodavac prijavio
Foto: Pixabay (ilustracija)
Povodom slučaja Snežane Pešović, koja je dobila presudu o diskriminaciji posle četiri godine borbe, koju je potvrdio Apelacioni sud, Janković je za RTS rekla da je to jasna poruka suda da je diskrimnacija zabranjena i da je nejednak položaj žena na tržištu rada u vezi sa trudnoćom i materinstvom nedozvoljen.
 
Ovo je presuda nakon ponovljenog suđenja. Prethodno je prvu presudu Višeg suda, koja je takođe bila u korist Snežane Pešović, Apelacioni sud vratio na ponovno odlučivanje, jer, kako je navedeno, nije bilo dovoljno jasno zbog čega je gospođa Pešović diskriminisana. 
"Skoro četiri godine su prošle. Sa Snežanom smo radili na ovom slučaju. Apelacioni sud je potvrdio presudu i to je, kao što je rekla Snežana poruka svim ženama", navela je Janković.
 
Dodala je da je moguća pobeda pravde i vladavina prava i istakla da je presuda mnogo važna jer pokazuje da je pravljenje razlika u vezi sa trudnoćom i materinstvom nedozvoljeno.
Jankovićeva je upitala ko bi potpisivao blanko sporazume ako nije ucenjen i podsetila da je Snežana i zbog necelovitih uplaćivanja doprinosa imala otežano ostvarivanje zdravstvene zaštite.
 
Pozvala je sve da se obrate institucijama jer je, kaže, ovo je ohrabrenje svim ženama da prijave diskriminaciju uz napomenu da su najčešće diskriminacije žena na tržištu rada.
 
"Ovo je tipičan primer prijava koje pristižu mojoj instituciji. Zdravstveno stanje i starosno doba se u poslednje vreme prijavljuju, najčešće je višestruka diskriminacija u pitanju", navela je poverenica.
 
Podsetimo, duže od decenije Snežana Pešović je radila "na crno", a kad je ostala u drugom stanju tražila je od poslodavca da je prijavi, jer joj je zdravstvena knjižica bila neophodna. Poslodavac ju je prijavio, ali uz uslov da sama plaća doprinose. 
 
I kada se na kraju meseca podvuče crta ona je poslodavcu praktično plaćala što radi - mesečno mu je davala 4.000 dinara više nego on njoj. Ona je poslodavcu plaćala 30.000 mesečno, a od njega dobijala 26.000. I dok je bila na porodiljskom odsustvu, dobila je otkaz. Više o tome možete pročitati OVDE.
  • Zastita

    15.02.2022 09:00
    Zar nije bolje da drzava placa svakoj trudnici i koja ne radi mesecno neki iznos. Na primer 200 evra. Onda ne bi bilo i laznih prijavljivanja da su zaposlene. Izbehli bi maltretiranje trudnica
  • Bukakefal

    14.02.2022 17:46
    Malo sutra
    "da je moguća pobeda pravde i vladavina prava"

    Ma uopšte se ne slažem, ako je ovo pobeda šta je sa svima ostalima? Skoro pa da je i kontraproduktivno jer ovo je onaj jedan slučaj u kojem je pravda pobedila koji daje legitimitet trulom sistemu i stvara privid da pravda postoji i da institucije funkcionišu. Jedan jedini! Jer postoji na stotine ako ne i hiljade sličnih, svako malo čujem od ovog ili onog, šta je se njima?

Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.

Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.

Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.

Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.

Napiši komentar


Preostalo 1500 karaktera

* Ova polja su obavezna

Ostalo iz kategorije Info - Srbija